Адрес140083, Российская Федерация, Московская область, Лыткарино, Лыткарино, квартал 3а, 2а

Контакты администрации 8(495)552-62-92, 8(495)555-85-45 romahka2374@mail.ru

Общественные органы управления

 

 Основными формами самоуправления в Учреждении являются Управляющий совет детского сада, Общее собрание трудового коллектива, Педагогический совет, родительские комитеты.

Управляющий Совет детского сада (далее – Совет) является высшим органом самоуправления, представляющим интересы участников образовательного процесса: родителей (законных представителей) воспитанников, работников Учреждения.
Совет является коллегиальным органом самоуправления Учреждения, действующим на основании Положения об Управляющем Совете детского сада.
Порядок работы Совета, организационные и процедурные вопросы его деятельности закрепляются в разрабатываемом и утверждаемом Советом Регламенте работы.
1. В Совет входят представители родителей (законных представителей) воспитанников, работников Учреждения (в том числе директор Учреждения), представитель Учредителя. Общая численность Совета не может превышать 12 человек.
Совет создается с использованием процедур выборов и кооптации - включения в состав Совета заинтересованных лиц без проведения дополнительных выборов.
Срок полномочий членов Совета составляет три года и исчисляется со дня проведения его первого заседания.
Со дня проведения первого заседания Совета нового состава, полномочия членов Совета предыдущего состава прекращаются.
2. Деятельность членов Совета основывается на принципах добровольности участия в его работе, коллегиальности принятия решений, гласности.
Организационной формой работы Совета являются заседания, которые проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.
Заседания Совета являются правомочными, если в них принимают участие не менее половины от общего числа членов Совета.
3. Совет возглавляет председатель, избираемый тайным голосованием из числа членов Совета. На случай отсутствия председателя Совет (из своего состава) избирает заместителя председателя.
4. Для организации координации текущей работы, ведения протоколов заседаний и иной документации Совета избирается секретарь Совета. Председатель, заместитель председателя и секретарь Совета избираются на первом заседании Совета, который созывается Руководителем Учреждения не позднее, чем через месяц после его формирования.
5. Управляющий Совет детского сада:
• принимает программу развития Учреждения;
• участвует в разработке и согласовывает локальные акты Учреждения, регламентирующие:
- правила приема воспитанников;
- режим занятий воспитанников;
- порядок оформления возникновения, приостановления и прекращения отношений между Учреждением и родителями (законными представителями) несовершеннолетних воспитанников;
- порядок снижения стоимости платных образовательных услуг;
• участвует в подготовке и утверждает публичный (ежегодный) доклад Учреждения (публичный доклад подписывается совместно председателем Совета и Руководителем Учреждения);
• содействует привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и развития Учреждения;
• дает рекомендации Руководителю Учреждения по вопросам заключения коллективного договора;
• дает согласие на сдачу в аренду имущества Учреждения;
• рассматривает жалобы и заявления родителей (законных представителей) на действия (бездействие) педагогических и административных работников Учреждения;
• осуществляет контроль за качеством и безопасностью условий обучения, воспитания и труда, предусмотренного образовательной программой, в Учреждении, принимает меры к их улучшению;

• вносит Руководителю Учреждения предложения в части:
- материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса, оборудования помещений Учреждения (в пределах выделяемых средств);
- выбора учебных изданий, используемых при реализации образовательных программ дошкольного образования;
- создания в Учреждении необходимых условий для организации питания, медицинского обслуживания воспитанников;
- мероприятий по охране и укреплению здоровья воспитанников;
- развития воспитательной работы в Учреждении;
• дает рекомендации по внесению изменений и дополнений в Устав Учреждения;
• ходатайствует перед Руководителем Учреждения о расторжении трудового договора с работниками Учреждения (при наличии предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации оснований);
• ходатайствует перед Учредителем о расторжении трудового договора с Руководителем Учреждения (при наличии предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации оснований);
• заслушивает отчет Руководителя Учреждения по итогам учебного и финансового года;
• в случае неудовлетворительной оценки отчета Руководителя вправе направить Учредителю обращение, в котором мотивирует свою оценку и вносит предложения по совершенствованию работы администрации Учреждения;
• ежегодно, не позднее 1 ноября представляет Управлению образования города Лыткарино и участникам образовательного процесса информацию (доклад) о состоянии дел в Учреждении.
6. Трудовой коллектив составляют все работники Учреждения. Полномочия трудового коллектива Учреждения, защита их интересов осуществляется Общим собранием трудового коллектива (далее – Собрание).
Собрание считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 списочного состава работников Учреждения.
7. К компетенции Собрания относятся:
• обсуждение, рассмотрение и принятие «Коллективного договора»; «Правил внутреннего трудового распорядка», локальных актов Учреждения, в том числе устанавливающих виды, размеры, условия и порядок произведения выплат стимулирующего характера работникам Учреждения, показатели и критерии оценки качества и результативности труда работников Учреждения;
• оценка качества и результативности труда работников Учреждения в целях распределения выплат стимулирующего характера работникам и согласование их распределения в порядке, устанавливаемом локальными актами Учреждения;
• обсуждение и выработка предложения по разработке концепции развития Учреждения или Программы развития Учреждения;
• заслушивание ежегодного отчета администрации Учреждения и председателя профсоюзного комитета (при наличии) о выполнении условий коллективного договора;
• выборы в члены Управляющего Совета детского сада от сотрудников Учреждения или делегатов на конференцию по выборам Совета;
• иные вопросы, не относящиеся к компетенции Руководителя Учреждения или Совета.
8. Собрание созывается по решению Руководителя Учреждения не реже 2 раз в учебный год.
По мере необходимости внеочередное заседание Собрания проводится по инициативе 2/3 его состава, Руководителя Учреждения, Совета, Педагогического совета.
9. Решения Собрания принимаются открытым голосованием и считаются правомочными, если на его заседании присутствовало не менее половины его состава и считаются принятыми, если за решение проголосовало большинство членов, присутствующих на Собрании. Ход Собрания и решения оформляются протоколами. Протоколы хранятся в Учреждении.
10. В целях содействия объединению усилий семьи и Учреждения в деле обучения и воспитания детей по инициативе родителей (законных представителей) в Учреждении создаются родительские комитеты.
11. Родительские комитеты избираются на родительских собраниях, проводимых в группах, из числа родителей (законных представителей) воспитанников. Избранные члены родительского комитета выбирают председателя, самостоятельно определяют срок полномочий, численный состав, порядок деятельности.
Собрания родительского комитета проводятся по мере необходимости.
12. Родительские комитеты:
- помогают в организации и проведении праздничных мероприятий в Учреждении/группе;
- содействуют совершенствованию материально-технической базы Учреждения;
- дают рекомендации администрации Учреждения по созданию оптимальных условий для обучения и воспитания детей в Учреждении, в том числе по укреплению их здоровья и организации питания, в пределах своей компетенции.
13. В целях развития и совершенствования учебно-воспитательного процесса, повышения профессионального мастерства и творческого роста педагогических работников и обучающихся в Учреждении действует Педагогический совет – коллегиальный орган, объединяющий педагогических работников Учреждения. Членами педагогического совета являются все педагогические работники Учреждения, включая совместителей. Председателем Педагогического совета является Руководитель Учреждения. Он назначает своим приказом секретаря Педагогического совета сроком на один год.
14. Педагогический совет собирается не реже четырех раз в год. Заседания и решения Педагогического совета оформляются протоколами. Решения педагогического совета являются правомочными, если на заседании присутствует не менее двух третей его членов, и считаются принятыми, если за решение проголосовало не менее половины присутствующих членов Педагогического совета. Протоколы заседаний и решения Педагогического совета хранятся в Учреждении.
15. К компетенции Педагогического совета относятся:
• обеспечение вариативности и разнообразия содержания Программ, реализуемых Учреждением и организационных форм дошкольного образования;
• обеспечение соблюдения установленных требований к уровню и качеству дошкольного образования, получаемого воспитанниками Учреждения;
• контроль за содержанием реализуемых Учреждением программ в части обеспечения развития личности, мотивации и способностей детей в различных видах деятельности;
• контроль за оснащением образовательного пространства в Учреждении средствами обучения и воспитания (в том числе техническими), соответствующими материалами, в том числе расходным игровым, спортивным, оздоровительным оборудованием, инвентарем (в соответствии со спецификой реализуемых программ);
• обеспечение соблюдения требований к средствам обучения и воспитания, используемым в Учреждении, в соответствии с возрастом и индивидуальными особенностями развития детей;
• контроль за оснащенностью помещений Учреждения развивающей предметно-пространственной средой;
• утверждение плана работы Педагогического совета на учебный год.

Положения: /uploads/1200/1132/section/74087/Polozhenie_ob_obwem_sobranii_trudovogo_kollektiva.pdf?1537343238756

/uploads/1200/1132/section/74087/Polozhenie_o_pedagogicheskom_sovete.pdf?1537343269188

/uploads/1200/1132/section/74087/Polozhenie_ob_upravlyayuwem_sovete-2.pdf?1537343462724

Мы используем файлы cookies, которые сохраняются на вашем компьютере. Нажимая ОК, вы подтверждаете то, что вы проинформированы об использовании cookies на этом сайте. Подробнее о файлах cookie